Santé

Combien gagne un interne en médecine ?

En 2026, un interne en médecine gagne un salaire médian d'environ 2 000 € nets par mois, gardes comprises. La rémunération augmente à chaque année d'internat, de 1 600 € en première année à plus de 2 700 € pour les internes avancés effectuant de nombreuses gardes.

Mis à jour
2 juillet 2026
Source
Grilles nationales de rémunération des internes, textes sur les indemnités de gardes hospitalières, données des facultés de médecine 2024-2026.

Salaire un interne en médecine, en bref

Année 2026
Fourchette basse
1 600 €
net mensuel
Fourchette haute
2 700 €
net mensuel

Données indicatives. Fourchettes établies à partir des grilles nationales d'internat et des indemnités de gardes, en euros nets mensuels gardes comprises.

Salaire un interne en médecine en 2026

L'interne en médecine perçoit un salaire fixé par une grille nationale, calé sur l'année d'internat. À cette rémunération de base s'ajoutent les indemnités de gardes et d'astreintes, qui peuvent représenter une part importante du net mensuel. En 2026, la médiane se situe autour de 2 000 € nets, gardes comprises.

Les écarts entre internes tiennent surtout au nombre de gardes effectuées. Une garde de nuit ou de week-end est indemnisée à un tarif fixe qui vient s'ajouter au salaire de base. Selon la spécialité et le service, le volume de gardes varie sensiblement d'un interne à l'autre.

Évolution sur 3 ans

Évolution du salaire un interne en médecine
Année Bas Médian Haut
2026 1 600 € 2 000 € 2 700 €
2025 1 550 € 1 950 € 2 600 €
2024 1 500 € 1 900 € 2 550 €

Hypothèses identiques pour les trois scénarios (10 % du revenu net médian épargné chaque mois) : seul le rendement net de frais change. Les performances passées ne préjugent pas des performances futures.

Quel salaire pour un interne en médecine débutant ?

Un interne en première année perçoit un salaire de base d'environ 1 600 à 1 700 € nets par mois, hors gardes. Ce montant, fixé par la grille hospitalière, correspond au premier échelon de l'internat et progresse mécaniquement à chaque nouvelle année.

Dès la première année, les gardes ajoutent plusieurs centaines d'euros au net mensuel. Un interne effectuant quatre à cinq gardes par mois voit son revenu réel dépasser nettement le salaire de base, ce qui explique l'écart entre la grille affichée et la fiche de paie effective.

Salaire un interne en médecine confirmé ou expérimenté

En fin d'internat, un interne avancé perçoit un salaire de base d'environ 2 000 à 2 200 € nets par mois, hors gardes, au dernier échelon de la grille. La progression entre la première et la dernière année de l'internat est régulière et prévisible.

Avec un rythme de gardes soutenu, le net mensuel d'un interne avancé dépasse fréquemment 2 500 à 2 700 €. Les indemnités de gardes et d'astreintes, cumulées au salaire de base du dernier échelon, expliquent ce niveau, au prix d'une charge de travail élevée.

Internes en médecine : différences selon le secteur ou le statut

Le salaire de base de l'interne suit une grille nationale qui progresse à chaque année d'internat. Chaque échelon correspond à une année de formation, si bien que la rémunération de base augmente automatiquement d'une année sur l'autre, indépendamment de la spécialité choisie.

L'année d'internat

La durée de l'internat varie selon la spécialité, de quelques années pour la médecine générale à davantage pour certaines spécialités chirurgicales. Plus l'internat est long, plus l'interne progresse dans la grille et atteint les échelons les mieux rémunérés avant la fin de sa formation.

Les gardes et astreintes

Les gardes constituent le principal facteur de variation du net. Chaque garde de nuit, de week-end ou de jour férié est indemnisée à un tarif défini, qui s'ajoute au salaire de base. Un interne enchaînant plusieurs gardes par mois voit son revenu réel augmenter fortement par rapport à la seule grille.

Évolution de salaire, patrimoine et retraite : un interne en médecine sur une vie

Après l'internat et la soutenance de thèse, l'interne devient médecin diplômé. Beaucoup exercent d'abord comme assistant ou chef de clinique à l'hôpital, avec une rémunération nettement supérieure à celle de l'internat, avant de s'orienter vers l'hôpital, le libéral ou une carrière mixte.

La rémunération d'un médecin installé, salarié hospitalier ou libéral, dépasse largement celle d'un interne. Sur une carrière complète, l'écart entre le salaire d'interne et celui d'un médecin confirmé se chiffre en plusieurs milliers d'euros mensuels, selon la spécialité et le mode d'exercice.

Quel patrimoine peut accumuler un interne en médecine ?

Pendant l'internat, les revenus restent modestes et souvent absorbés par les frais courants. Constituer une épargne de précaution, même limitée, et éviter d'alourdir les charges fixes posent des bases utiles pour la suite de la carrière, où les revenus augmenteront nettement.

Au-delà de l'internat, l'écart de patrimoine se joue sur la gestion : épargne régulière, choix d'enveloppes de long terme et attention aux frais. Ces repères restent généraux, ne constituent pas un conseil personnalisé et n'impliquent aucune promesse de rendement.

Projection patrimoniale · 25 → 70 ans

Trois trajectoires, un même salaire

Avec un revenu identique tout au long de la carrière, la qualité de la gestion patrimoniale fait varier la fortune à 60 ans dans un rapport de 1 à 7.

Mauvais gestionnaire
Pas d'épargne structurée
35 ans25 000 €
45 ans50 000 €
60 ans92 000 €

Épargne sur des supports mal rémunérés et chargés en frais (rendement net ≈ 0,5 %/an).

Scénario normal
Épargne régulière, allocation prudente
35 ans27 000 €
45 ans62 000 €
60 ans134 000 €

Allocation classique sans optimisation particulière (rendement net ≈ 2,5 %/an).

Investisseur actif
Accompagné par un gestionnaire de patrimoine
35 ans31 000 €
45 ans82 000 €
60 ans225 000 €

Allocation diversifiée, frais maîtrisés (rendement net ≈ 5 %/an).

Projections purement illustratives : épargne de 10 % du revenu net médian, placée de 25 à 60 ans, avec un rendement annuel moyen net de 0,5 %, 2,5 % ou 5 % selon le scénario. Il ne s'agit ni d'une prévision ni d'un conseil en investissement.

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Quelle retraite pour un interne en médecine ?

L'internat n'est qu'une étape brève au regard d'une carrière médicale complète. La retraite d'un médecin dépend de son mode d'exercice ultérieur : régime de la fonction publique hospitalière pour les praticiens hospitaliers, régime des professions libérales pour les médecins installés.

Pour une carrière complète de médecin, la pension nette se situe le plus souvent entre 1 900 et 3 800 € mensuels, selon la spécialité, le mode d'exercice et la durée de cotisation. Les années d'internat comptent dans la durée d'assurance mais pèsent peu sur le montant final.

Retraite estimée (base)
1 900 €
net mensuel
Retraite élevée
3 800 €
net mensuel

Estimation prudente pour une carrière complète de médecin, l'internat n'étant qu'une courte période initiale de la vie professionnelle.

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Comment devenir un interne en médecine ?

L'internat suit la réussite aux épreuves classantes de fin de deuxième cycle des études de médecine. L'interne choisit sa spécialité et sa région selon son classement, puis suit une formation de plusieurs années alternant stages hospitaliers et enseignements théoriques.

L'internat se conclut par la soutenance d'une thèse d'exercice, qui confère le titre de docteur en médecine, et par l'obtention du diplôme d'études spécialisées. L'interne peut alors exercer pleinement dans sa spécialité, à l'hôpital, en libéral ou en exercice mixte.

Questions fréquentes

Tout ce qu'il faut savoir sur le salaire un interne en médecine, en six réponses.

En 2026, un interne perçoit un net médian d'environ 2 000 € mensuels, gardes comprises. Le salaire de base progresse de 1 600 € en première année à plus de 2 200 € en fin d'internat, hors gardes.
L'externe, étudiant en deuxième cycle, perçoit une rémunération bien inférieure à celle de l'interne, de l'ordre de quelques centaines d'euros nets par mois selon l'année. Il s'agit d'une gratification de stage, non d'un salaire de médecin en formation.
Oui, chaque garde est indemnisée à un tarif fixe qui s'ajoute au salaire de base. Un interne effectuant plusieurs gardes par mois peut voir son net augmenter de plusieurs centaines d'euros.
Le salaire de base est identique quelle que soit la spécialité, fixé par la grille selon l'année d'internat. Les écarts viennent surtout du nombre de gardes, qui varie selon les services et les spécialités.
La durée varie selon la spécialité, de quelques années pour la médecine générale à davantage pour certaines spécialités chirurgicales. Plus l'internat est long, plus l'interne atteint les échelons élevés de la grille.
La rémunération augmente nettement dès la fin de l'internat. Un jeune médecin, comme assistant ou chef de clinique, perçoit un salaire supérieur à celui d'interne, et un médecin installé gagne davantage encore selon sa spécialité.